Aprendizaje INAP Raquel JR

  Como empleadas y empleados públicos, el impulso por la igualdad entre mujeres y hombres constituye uno de nuestros deberes. En concreto, y dentro de mi posición como coordinadora de actividades culturales del Museo Reina Sofía, enumero a continuación varias líneas de actuación que podrían aplicarse dentro de mi ámbito laboral. A nivel externo: -Dentro de la programación de actividades que se plantea para el museo, habrá que plantearla siempre desde un enfoque de género transversal, y no tan centrado en eventos puntuales como el 8M (que también, pero se corre el riesgo de quedarse en lo anecdótico). Esta transversalidad debería atravesar todos los programas públicos y formatos de actividades, ya sean dedicadas a artes visuales, cine, artes en vivo, etc.   Y en lo relativo a conferencias, charlas, talleres, conciertos, o cualquier otra modalidad que surja. Hay que aprovechar, asimismo, la coyuntura de que el Museo Reina Sofía es un lugar ideal para plantear actividades vin...

  1. Presenta la política pública que hayas elegido.  La política pública elegida es el Plan de trabajo 2022/2023 del Observatorio de Igualdad de Género en el ámbito de la Cultura . Dicha entidad, constituida el 15 de febrero de 2019, se creó como órgano de asesoramiento del Ministerio de Cultura y Deporte constituido por las asociaciones de las profesionales de la cultura (Clásicas y Modernas, Mujeres de las Artes Visuales, Mujeres Cineastas y de Medios Audiovisuales, Mujeres en la Música y Mujeres de la Industria de la Música), con el fin de analizar la igualdad de oportunidades en todas las manifestaciones culturales, impulsar la presencia de las mujeres y proponer nuevas acciones en políticas. Por ello, se trata de una política específica para el ámbito de la cultura en un ámbito nacional. A través de la misma, el Ministerio de Cultura y Deporte cuenta con el asesoramiento de las principales asociaciones de mujeres vinculadas a la cultura de España y, junto con ellas, ...

Para la realización de este reto he decidido escoger una figura de gran relevancia dentro de mi ámbito, la Historia del Arte española, que todavía no ha sido suficientemente puesta en valor: María Luisa Caturla. Si bien es cierto que en los últimos años -y afortunadamente- instituciones como el Ministerio de Cultura o el Museo Nacional de Escultura han indagado en su figura y su trayectoria, su nombre todavía no aparece citado, ni remotamente, a la misma altura de figuras masculinas referente del arte y el pensamiento de su época, tales como José Ortega y Gasset o Manuel Bartolomé Cossío. Desde que empecé a oír referencias de ella me sorprendió, además de su extraordinaria vitalidad y las múltiples facetas de su obra, lo audaz y original de muchos de los enfoques con los que aborda temas de la Historia del Arte ampliamente estudiados por sus compañeros masculinos, atreviéndose a aportar una renovación en maneras de mirar y enfoques transversales, tan importantes para esta disciplina....